法律
干活时受了伤,认定工伤的程序是什么?
律师答疑:
1、先将受伤的员工送往; 2、由用人单位申请工伤认定,工伤部门作出认定; 3、对工伤认定不符的,可以提起行政复议或行政诉讼; 4、伤情相对稳定后,如果存在影响劳动能力的,申请劳动能力鉴定; 5、依据鉴定等级依法获得赔偿来源www.53xinxi.com。
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相关法条:
《工伤条例》第十七条款 职工发生事故伤害或者按照职业病法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会行政部门提出工伤认定申请voJ。遇有特殊情况,经报社会行政部门同意,申请时限可以适当延长来源www.53xinxi.com。
第二十一条 职工发生工伤,经伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定5.3.信.息.网。